Der Job allein reicht langfristig nicht aus

Stellenangebote und die Natur locken sie ins Wallis. Doch was bewegt zugezogene Fachkräfte dazu, langfristig zu bleiben? Nicht in erster Linie der Job, sondern das Gefühl, dazuzugehören. Zwar können sich acht von zehn Zugezogenen vorstellen, bei einem Stellenwechsel in der Region zu bleiben — aber es bestehen Unterschiede bei den deutsch- und den englischsprachigen Zugezogenen. Welche Faktoren mit einem Verbleib zusammenhängen, zeigt die aktuelle Fachkräfteumfrage von valais4you. Mehr dazu in der Medienmiitteilung.

Auf Basis der Umfrageergebnisse und eines anschliessenden Workshops mit Expats erscheinen niederschwellige Austauschformate — etwa offene Meetup-Gruppen — als erfolgversprechende Ergänzung. «Wollen wir die Fachkräfte langfristig an die Region binden, müssen wir ihnen den Zugang zu unserem Gemeinschaftsleben erleichtern. Jedes Gespräch und jede Einladung an einen Vereinsabend sind gelebte Standortförderung», betont Marcel Zumkemi, Projektleiter von valais4you. Der Steuerungsausschuss von valais4you will dieses Thema weiterverfolgen und bis im Herbst mögliche Massnahmen diskutieren.